Nos forfaits RH
Un forfait adapté à vos besoins
NO&VA RH A SOUHAITÉ METTRE EN PLACE UN SYSTÈME DE PRESTATIONS AU FORFAIT DE MANIÈRE À CE QUE LES ENTREPRISES PUISSENT BÉNÉFICIER D’UN ACCOMPAGNEMENT EN RESSOURCES HUMAINES (ARH) TOUT EN SOUPLESSE.
Par le biais de ce système de forfait, vous gagnerez en sérénité notamment sur la gestion et le suivi de vos problématiques RH telles que : la gestion administrative, la vérification de la réglementation applicable en droit du travail, gestion des procédures disciplinaires, recrutement et autres missions RH. C’est vous qui définissez le nombre d’heures d’accompagnement dont vous souhaitez bénéficier et quels sont les sujets que vous souhaitez déléguer.
Vous n’avez aucune obligation d’engagement et êtes libre d’interrrompre votre contrat quand bon vous semble dès lors ou un mail ou un courrier nous est adréssé. En cas d’absence de résiliation, le contrat est reconduit de manière tacite pour le mois suivant.
Tous nos forfaits vous donnent accès à distance à :
- Des conseils en ressources humaines, sur la réglementation sociale.
- L'élaboration de courriers, documents (ex. réglement intérieur, document unique) ou process en ressources humaines.
- Le suivi et la gestion de procédures disciplinaires et contentieux prud'homaux.
- Elaboration d'annonce, grille d'entretien et fiches de postes pour vos recrutements.
- Echanges avec les administrations et organismes sociaux.
- ...
Des forfaits différents en fonction de vos besoins
PRO RH
8H (ARH)
PREMIUM RH
8H (ARH)
Nos reglès de fonctionnement simples et claires
Les valeurs occupent une place primordiale au cœur de notre entreprise.
Pour toute transparence avec nos clients, chacune des formules donnera lieu à un « Time-Sheet » qui permettra de tracer les missions et le temps passer sur chacune d’elles. Attention toutefois, si la formule n’a pas été utilisée dans sa totalité au cours du mois par le client, aucun report sur le mois suivant ne pourra être possible. La charge de travail en ressources humaines étant relativement importante, il est bien rare que les clients n’utilisent pas leur formule dans leur totalité.
Nos clients ont la possibilité de réadapter leur formule en fonction de leur besoin au mois le mois. En effet, s’ils se rendent comptent que c’est plus judicieux et plus économique pour eux de prendre une formule plus qu’une autre, nous adaptons la formule dès lors où la demande nous est formalisé par écrit. La nouvelle formule pourra être mise en place qu’à compter du 1er jour du mois suivant si la demande nous est parvenue avant le 25 du mois en cours.
Dès lors où le client formule une demande No&Va RH s’engage à la traiter sous 72 heures maximums.
On vous conseille et on vous accompagne
Vous souhaitez que No&Va RH intervienne au sein de votre société concernant un sujet RH ? Des solutions sont à votre portée et nous serions ravis de vous les présenter.
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Notre équipe est prête à vous aider en 30 minutes.
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